Раскрывается широкий круг фундаментальных положений и современных междисциплинарных знаний в области мотивации персонала с точки зрения HR-менеджмента, описываются концептуальные и прикладные механизмы мотивации персонала как основы для повышения конкурентоспособности организаций.Предназначено для бакалавров и магистров направлений 080400 Управление персоналом и 080200 Менеджмент.